ЮрИИст by Gordon

Тема · Отрасль права

ИИ-юрист по трудовому праву

ИИ-юрист по трудовому праву разбирает увольнения по ст. 81 ТК РФ, споры о невыплаченной зарплате, дискриминацию и условия трудового договора.

Применимые нормы: ст. 81 ТК РФ ст. 140 ТК РФ ст. 236 ТК РФ

Какие трудовые задачи решает ИИ-юрист

Проверка законности увольнения по любому основанию ст. 81 ТК, расчёт компенсации при сокращении, проверка трудового договора на запрещённые условия, разбор споров о премиях и удержаниях, оценка дискриминации, составление возражений на дисциплинарное взыскание.

Алгоритм действий при незаконном увольнении

Сразу — фиксация момента (копия приказа, отказ от подписи в акте). В течение 1 месяца — иск в суд по ст. 392 ТК РФ. Параллельно — обращение в ГИТ и прокуратуру. ИИ-юрист готовит шаблон иска и заявление в ГИТ со ссылками на нарушенные нормы.

Расчёт компенсаций

Сервис рассчитывает компенсацию за неиспользованный отпуск, выходное пособие при сокращении, средний заработок за время вынужденного прогула, проценты по ст. 236 ТК за задержку выплат, моральный вред с учётом практики ВС РФ.

Часто задаваемые вопросы

Каков срок для подачи иска о восстановлении на работе?

1 месяц со дня получения копии приказа об увольнении или выдачи трудовой книжки/ознакомления с приказом — ст. 392 ТК РФ. Пропуск срока без уважительных причин ведёт к отказу.

Облагается ли НДФЛ выплата при сокращении?

Выходное пособие и среднемесячный заработок на период трудоустройства освобождены от НДФЛ в пределах трёхкратного (для районов Крайнего Севера — шестикратного) среднего месячного заработка.

Готовый промпт

Готовый промпт для ИИ-юриста по этой теме

Откройте сервис с предзаполненным вопросом — ответ за секунды.

Меня увольняют по сокращению. Какие выплаты положены, в какие сроки и как защитить права если работодатель нарушит процедуру?

Дисклеймер. Материал носит справочный и образовательный характер. Для решения конкретной ситуации обратитесь к практикующему юристу. Источник: ЮрИИст. Обновлено: 2026-05-17.